振石控股集团22届补录
一、公司简介
振石控股集团,中国企业500强,中国民营企业500强,中国服务业民营企业100强,浙江省百强企业。地处长三角杭嘉湖平原,作为浙江首批股份制改革试点企业,在创始人张毓强主席的带领下,历经半个多世纪的创业创新,按照“二三产业并重、新老产业并行、轻重产业并举、国内国外并跑”的发展定位,形成了特种钢材、镍铁制造、矿产资源、风电基材、复合新材、科技研发、贸易物流、房产开发、酒店健康、金融投资十大产业板块。
振石,秉承“勇敢走出去,坚定走下去,成功走回来”理念,大力推进国际化进程,积极践行国家“一带一路”倡议,现已在国内及美国、西班牙、印尼、埃及、土耳其等国家设立了五十余家控(参)股子公司。振石,坚持高质量发展,高速度增长,高品质提升的“三高战略”,朝着创百年振石、树百份信心、争百倍努力、交百分答卷的“四百定位”奋勇前行。
二、技术类岗位
工艺研发工程师
岗位要求:
1、本科及以上,冶金、材料加工、材料成型与控制、金属材料等专业。
岗位职责:
1、负责新产品工艺技术路线制定和实施;
2、解决生产中与工艺相关的问题;
3、编制体系相关工艺文件;
4、负责对车间员工的技术培训和技术指导。
冶炼技术员
岗位要求:
1、大专及以上,冶金工程专业;
2、踏实好学,不畏艰苦,愿意从事一线技术工作,适应能力强。
岗位职责:
1、负责起草各类产品生产作业指导书、工艺技术规程、岗位操作规程、产品标准等技术文件,并对各分厂(部门)内有关工艺技术文件的编写进行指导、审核;
2、负责对分厂内所有工艺技术相关制度执行情况进行抽查,发现问题后下发整改通知单要求限时整改,同时对过程进行跟踪,并最终进行复查;
3、负责提出一些对公司有效的技术改进或技术改造方案和计划;
4、负责制定相关工艺规则及工艺纪律检查标准, 监督分厂的工艺劳动纪律,并生产线员工进行工艺指导和培训;
5、工作地点:嘉兴、印尼。
电气技术员
岗位要求:
1、大专及以上,电气相关专业;
2、专业知识牢固,愿意从事一线技术工作,抗压能力强。
岗位职责:
1、负责安装、调试、维护电气设备;
2、能适应高强度、高压力的工作,能够根据工作需要加班;
3、能够根据自身的专业知识和经验,对工作中出现的具体问题做出准确的判断;
4、工作地点:嘉兴、印尼。
机械技术员
岗位要求:
1、大专及以上,机械相关专业;
2、专业知识牢固,愿意从事一线技术工作,抗压能力强;
3、有液压、流体理论知识。
岗位职责:
1、负责安装、调试、维护机械设备;
2、能适应高强度、高压力的工作,能够根据工作需要加班;
3、能够根据自身的专业知识和经验,对工作中出现的具体问题做出准确的判断;
4、工作地点:嘉兴、印尼。
工艺技术员
岗位要求:
1、大专及以上,金属材料、热处理相关专业;
2、踏实好学,不畏艰苦,愿意从事一线技术工作,适应能力强。
岗位职责:
1、负责起草各类产品生产作业指导书、工艺技术规程、岗位操作规程、产品标准等技术文件,并对各分厂(部门)内有关工艺技术文件的编写进行指导、审核;
2、负责对分厂内所有工艺技术相关制度执行情况进行抽查,发现问题后下发整改通知单要求限时整改,同时对过程进行跟踪,并最终进行复查;
3、负责提出一些对公司有效的技术改进或技术改造方案和计划;
4、负责制定相关工艺规则及工艺纪律检查标准, 监督分厂的工艺劳动纪律,并生产线员工进行工艺指导和培训。
环保工艺员
岗位要求:
1、本科,给排水、化学、环境、固废管理相关专业;
2、理论知识较好,有实践经验优先。
岗位职责:
1、组织完成公辅保障中心领导下达的生产任务,对供水系统、空气系统各项工作负全面责任;
2、建立和健全本站的各项管理制度;
3、协助公辅保障中心组织的安全、环保检查工作,对查出的隐患组织力量及时整改,并组织检查;
4、负责公辅保障中心设备的安全检查,编制检修计划和备品件计划,及时上报确保生产需要;
5、负责水气站生产、环保、能源、计量、安全、化工、备件、水质、危险源、污水排放达标及统计管理工作。
三、销售类岗位
销售工程师
岗位要求:
1、本科及以上,专业不限;
2、性格外向,沟通能力强。
岗位职责:
负责集团材料类(风电基材、复合材料、不锈钢材)产品销售及市场开拓。
1、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作;
2、负责所属区域的产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标;
3、制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户;
4、协助销售主管制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标;
5、制定销售费用的预算,控制销售成本,提高销售利润;
6、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题;
7、接待来访客户,以及综合协调日常销售事务;
8、保持良好的心态和规范的行为,提升企业及其产品的美誉度和客户满意度;
9、填写有关销售表格,提交销售分析和总结报告。
四、职能类岗位
质量体系管理员
岗位要求:
1、本科,质量管理、材料类专业;
2、对质量管理有一定了解,性格外向,能适应出差。
岗位职责:
1、根据技术资料内部要求及时编制项目量规配置计划,并落实;
2、编制品质保证计划,并监督计划的实施;
3、编制各种材料及成品的检验标准书;
4、稽核评估供应商,针对材料不良督促供应商分析、改善;
5、做好品质记录,统计、分析品质不良,并监督各阶段品质改善情况;
6、负责质量管理体系建设,运行维护与管控;
7、即时处理客户抱怨,以确保客户满意。
印尼语翻译
岗位要求:
1、本科及以上,印尼语专业;
2、专业基础扎实,语言表达及文字撰写能力较好。
岗位职责:
1、负责文件翻译工作;
2、负责现场翻译工作;
3、配合完成其他行政人事相关工作;
4、工作地点:印尼。
新闻采编
岗位要求:
1、本科及以上,新闻学、汉语言专业。
岗位职责:
1、负责做好各类新闻稿件信息的采写工作。
2、负责做好报刊稿件质量评审,文字编辑、校对工作。对报刊编辑提出创新意见。
3、负责做好相关栏目文字策划和编辑工作;
4、负责做好微信编辑、更新等设计排版工作,微信推送要确保时效性。
5、负责做好重大会议、活动、来访的摄影摄像工作,并完成素材整理、精修和存档。
6、负责做好网站、OA等门户资料整理、宣传工作,及时更新,提高时效性。
7、负责做好对外宣传稿件的撰写工作,经审批后向外发送,宣传企业形象。
投资经理
岗位要求:
1、硕士,经济类、管理类、财务类专业;
2、CET6及以上,有留学经历/英语口语流利者优先考虑。
岗位职责:
1、主责集团公司资本运作及投资管理、战略规划管理的实施,就工作质量对部长负责;
2、负责宏观经济、政策法规、行业信息的跟踪、收集、整理及《经济信息月刊》的编报工作;
3、负责集团下属重点行业(风能基材、特种钢材、物流运输)的跟踪与研究,定期形成研究报告;
4、负责集团及下属企业战略规划分析、建议与编制工作;
5、负责集团境内外投资项目的对外联络、文件编制及项目报批工作;
6、负责集团境外公司的日常管理工作;
7、负责集团下属企业上市的联络、尽职调查及上市相关材料的编写、整理工作;
8、负责部门对应的补贴、奖励申报工作。
宣传策划员
岗位要求:
1、本科及以上,新媒体,平面设计类相关专业;
2、思路新颖,创作设计思路俱佳。
岗位职责:
1、负责公司内刊各类文体稿件的撰写,独立完成选题策划和采访,并完成内刊的编辑出版、发行工作;
2、负责公司各种宣传平台的维护,如:公司网站的规划、建设、管理、维护;微信平台内容的收集、撰写和发布等;
3、负责企业文化活动方案的制订与组织实施,例如员工生日会、员工活动、家属活动日等;
4、负责企业文化载体的建设和管理及传播方法的创新、文化氛围的营造;
5、完成领导交办的其他工作;
6、工作地点:印尼。
计调管理员
岗位要求:
1、本科,物流管理、统计专业;
2、专业知识良好,细致有责任心,学习能力突出。
岗位职责:
1、全面负责公司计调管理工作;
2、负责对外与采购对接保证原料采购;对内与车间、仓库对接,确保生产有序,产品储备合理;
3、负责中间库管理;
4、负责提供报表所需数据,确保数据准备。
5、工作地点:印尼。
能源管理员
岗位要求:
1、本科,能源(热能、热控)专业。
岗位职责:
1、能源数据统计分析;
2、能源管理制度的编制;
3、能源管理体系运行管理;
4、项目能评编制、报批、验收等;
5、其他工艺技术类工作。
行政管理员
岗位要求:
1、本科,管理类专业。
岗位职责:
1、负责部门后勤管理、物料申购、考勤统计、文件变动更新、会议记录等;
2、负责撰写总结、请示、通知等文件。
安全管理员
岗位要求:
1、大专及以上,安全工程,安全技术相关专业。
岗位职责:
1、检查企业安全生产状况,开展安全生产风险识别,管控,督促落实本单位安全生产整改措施和重大危险源的安全管理措施,提出改进安全生产管理的建议;
2、参与企业安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况;
3、调查和处理生产安全事故,对事故进行统计、分析,落实防范措施。
客诉处理员
岗位要求:
1、大专,专业不限;
2、对质量管理有一定了解,性格外向,能适应出差。
岗位职责:
1、负责处理客户投诉,为客户提供有效的解决方案,提高客户满意度;
2、负责收集和整理公司产品使用后的客户信息反馈,为公司改进产品或提升质量提供可靠的信息;
3、负责客户信息收集和管理,建立客户信息库;配合研发负责跟踪国内外新客户、新产品开发过程中的产品试用跟踪;
4、对外向客户提供全天候服务,定时电话访问、驻厂跟踪、定时回访客户。
五、简历投递
简历投递标题
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hr联系方式
刘先生 18088612806